“剛擺好攤，我們就收到了3份簡歷?！眰ヒ走_（東莞）電訊有限公司HR袁先生說。2月22日下午，廣東東莞人力資源服務產業園舉行“園聘行動”招聘會，60多家企業機構在園區內擺攤設點，收到簡歷1500余份，初步達成意向612人。

　　走訪發現，招聘會提供的崗位月薪普遍在5000元以上，技術員、工程師等崗位最高月薪達1.5萬元。

　　在企業宣傳展板前，求職者黃先生一手拿著簡歷，專注地瀏覽著崗位信息?！拔揖妥≡阱疾芥偅裉斓恼衅笉徫欢?，薪資待遇好，大部分企業距離家近，通勤方便，我已經投了兩份簡歷?！彼f。

　　企業缺人才，政府來“做媒”。當天同步舉行的“莞鏈計劃”系列供需對接會搭起平臺，讓8家優質人力資源服務機構與東莞市高新技術企業、規上企業、專精特新企業進行面對面交流。

　　東莞人社部門還向企業和人力資源機構介紹了“共享用工”就業創業服務補助、職業介紹補貼、吸納就業困難人員社保補貼、就業見習補貼等政策。