3月13日，據汕頭市消息，汕頭全力響應省“百萬英才匯南粵”行動計劃，圍繞汕頭市“三新兩特一大”重點產業人才需求，積極搭建用人單位和人才的對接平臺，采取更加優惠便利的人才服務保障措施，吸引高校畢業生和各類人才來汕就業創業。目前，全市已征集2168家用人單位招聘崗位20122個。

　　據悉，在省“百萬英才匯南粵”行動計劃動員令發出后，汕頭結合經濟社會發展各項重點任務，周密部署、迅速行動，以“起步即沖刺”的姿態加快制定工作方案，聚焦加快建設工商并舉的現代化產業體系謀劃部署人才招引工作，精準匹配引進產業高層次人才、急需緊缺人才和創新創業人才。

　　在全面摸排高校、醫院以及鏈主企業、高新技術、專精特新等重點企業人才需求后，汕頭挖潛擴容，募集到超2萬個有競爭力的優質崗位。據介紹，這些募集到的崗位高端人才薪酬優勢明顯，薪資20萬元以上近1400個，其中50萬元以上超200個，集中在汕頭大學、正超電氣等重點企事業單位對博士、高級工程師等高學歷、高技能的人才需求。

　　與此同時，汕頭企業主導崗位供給的特點突出，支柱產業集群的294家企業提供崗位3537個；新興產業集群的152家企業提供崗位1793個；鏈主企業、專精特新、重點用人企業186家企業提供崗位1997個。此外，汕頭公共服務領域崗位充足，其中教育系統、醫療系統提供招聘崗位分別為2346個、2430個。

　　值得關注的是，3月16日在廣州舉辦的2025年全國城市聯合招聘高校畢業生春季專場活動啟動儀式暨“百萬英才匯南粵”春季大型招聘會上，汕頭市近30家用人單位將攜250個崗位現場招賢1100多人，50萬元以上年薪的崗位多達44個。其中，汕頭大學計劃引進人才223人，汕頭大學醫學院（含附屬醫院）計劃引進367人，汕頭市中心醫院計劃引進105人，廣東正超電氣有限公司計劃引進81人，汕頭市高德斯精密科技有限公司計劃引進43人等。

　　在引才留才配套服務上，汕頭出臺《關于加快新時代人才強市建設實施意見》及其45個配套實施細則，支持高校及科研機構引進項目帶頭人孵化企業，企業與高校聯合招聘高層次人才等政策。設立高層次人才“一站式”服務專區，打造人才驛站、人才大廈等綜合服務平臺，精準提供子女入學、配偶安置、安居住房、戶籍辦理等47項服務措施，用心用情用力營造愛才留人的人才生態環境。

　　接下來，汕頭市將按照全省“百萬英才匯南粵”行動計劃部署要求，持續推進各項招才引才工作，密集舉辦50場專場招聘會，40場人才政策宣講培訓，為用人單位和人才搭建高效對接平臺，促成產業與人才的雙向奔赴。同時，積極組織各地各單位繼續加強就業崗位拓展、就業指導服務、就業技能培訓，讓更多的高校畢業生坐上“就業直通車”。