廣東省就業服務管理局全力推進就業扶貧工作，把貧困勞動力穩在崗位、穩在企業、穩在當地，實現外省貧困勞動力在粵穩定就業率超過90%、省內41萬名貧困勞動力實現穩定就業。

　　無縫對接精密組織轉移就業

　　2020年初，一場始料未及的新冠肺炎疫情席卷而來，大部分貧困勞動力被阻隔在千里之外的家鄉難以返粵務工，就業扶貧工作面臨重大挑戰。“當務之急是要千方百計把困在家中的貧困勞動力安全有序接回來！”省就業服務管理局聞令而動，向險而行，第一時間與四川、湖北等7省區簽訂政府間合作備忘錄，實行健康互認，暢通外省勞動力安全有序入粵返崗渠道。

　　全局黨員干部總動員，在廣州南站設立黨員服務崗，實行24小時值班制度。疫情期間，全省累計開行返崗專列73趟，開展專車服務6795班次，有組織輸送27.6萬人到崗，其中精準接送超過8.9萬名外省貧困勞動力返粵返崗，示范帶動中西部91.7萬名貧困勞動力返粵返崗，沒有出現感染病例。

　　窮盡辦法精準摸清服務底數

　　廣東是務工人員大省，在粵外省貧困勞動力總量達387萬，總量規模大、流動性強，要實現精準識別、精準服務，難度可想而知。省就業服務管理局積極主動對接有關部門，通過與社保、公安、政務、通信數據比對，以及電話聯系、實地走訪、短信引導“七管齊下”的方式，窮盡辦法精準摸清服務底數。

　　此外，省就業服務管理局創新開展送政策、送資金、送技工活動，推進實施崗位信息儲備、企業裁員申報、勞動關系與就業服務協同“三個機制”，落實技能培訓和兜底安置“兩項制度”，實現外省貧困勞動力在粵穩定就業率超過90%、省內41萬名貧困勞動力實現穩定就業。

　　同時，省就業服務管理局牽頭在全省創建60多家就業扶貧安置基地，新增提供就業崗位超過10000個，累計開發保潔環衛、防疫消毒等公益性崗位1.78萬多個，建成扶貧車間、扶貧工作坊1103個，兜底接收安置貧困勞動力，竭力做到失業貧困人員“動態歸零”。